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- 作者： 编辑： 来源： 浏览：13364 时间：2011年06月01日
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浙江在线·教育05月31日讯 学生就业问题一直是温州职业技术学院的重点工作，为了更好的提高就业质量，进一步搭建校企人才沟通合作平台，财会系以“订单式”教育为突破口，为同学们提供众多接“绣球”的机会。5月20日13：30，由中国路港集团有限公司抛来的“绣球”——暑期实习双选会在一号教学楼204、205、207三个教室同时进行面试筛选，财会系主任申屠新飞、副主任简家进亲临双选会现场。
此次双选会主要针对大二学生，由路港集团有限公司选派的9位工作人员分成3组担任评委，对同学们进行面试。会议伊始，同学们从容、认真的面试态度，彬彬有礼的举止为此次双选会开了一个好头；面试中，评委们主要从专业知识、家庭基本情况、自身定位及工作态度等方面入手，分别考验同学们的专业知识水平、基础知识功底，了解同学们的自身情况、家庭基本背景，掌握同学们的工作能力、工作品质。同学们在沉着机智回答问题的同时，也展现了自己独到的思维与见解，给评委们留下了深刻的印象，赢得了评委们的充分肯定。
据悉，本次双选会一直持续到下午六点半。结束时，评委对各位应聘学生自信大方的表现给予了高度评价，同时也针对同学们存在的不足提出了宝贵意见。最后他们表示，将会在此次应聘的130名学生中选取40名暑期实习人员，通过暑期的实习表现，进行双向选择，成立订单班，在进行知识培训和技能实践的同时，为公司储备优秀人才，解决就业问题。
我们相信学校为同学提供就业平台的同时，同学们也将会为自己争取一个良好的发展空间和就业机会，在企业、学校共赢的情况下，学生也能更好的实现自我的人生价值，谱写未来的蓝图！
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